中国人の方にとってのモチベーターとは？

過去の記事　2006年10月17日

この中国の方は何に動機付けされるのか？という課題は永遠の課題かもしれません。

皆さんご存知の有名なアブラハム・マズローの欲求５段階説はすべての人間は自己実現を目指すと説明しているのは、ご存知の通りです。

恐らく中国人の方も同じなのでしょう。

もともとこのアブラハム・マズローの欲求５段階説は実証的データが少なく哲学的分析であるとの意見があるのも事実です。

現在中国国内には、中国人の方の動機付けの要因分析の客観的データーはないようですが、企業活動の側面からはいくつかのキーワードをピック・アップすることが可能です。

①この会社の将来性と私の将来性は？

②この会社で責任のある仕事ができるのかどうか？

③この会社での昇進の可能性は？

④安定して継続して勤務できるか？

等などです。

これらのキーワードとアブラハム・マズローの欲求５段階説が説く自己実現との関連が私自身まだ解らないのが正直なところです。