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休暇をとるのも管理能力ですね。

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10月1日からの国慶節休暇は日本での業務です。

お仕事がもらえることがありたいのです。

今回は石川県庁様の中国ビジネス研究会の第5回目があったり、顧問先企業様での社内研修会があります。

振り返って考えてみますと

@日本の8月のお盆休みは中国で仕事であった。

@日本の9月のシルバーウイークは中国で仕事であった。

@中国の10月の国慶節休暇は日本で仕事になります。

このような調子であったので7月末以降まとまった休みなしであった。

この建国60周年記念の中国での国慶節休暇期間中では、日本国内にて2日間ほど頭を空にする時間を取りたいと思っている。

休暇を取ることも最近では能力(管理能力)の一つの重大な要件だと感じています。

このような感覚はサラリーマン時代には感じなかった感覚です。

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