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現場での力量-1

お知らせ 

23日に訪問した企業様は総従業員数は900名で、海門市の事業所には800名在籍しているという中堅企業だ。1987年創業で2014年に上場を果たした。

驚いたことは、企業理念が徹底されて現場まで落とし込まれていることだ。

中国のこの規模の民営企業様では珍しい。

海門市の工場では第1工場~第3工場まであり、それぞれの工場では、重要な管理ポイントも明確にされている。

今回訪問した主旨は深圳の会社様と同じく、現場でのTPMとTQMの定着化であった。

今回訪問した2社を比較すると、明らかに深圳の会社の方が、その業界NO.1のジャイアント企業様では

あるが、現場での力量は海門市の会社様に軍配が上がるであろう。

システムの理解度合やその推進程度などは、1年や2年でできるシロモノではない。

少なくとも3~4年の時間が必要である。

本日の写真は、この会社の敷地内での移動中(第2工場から第1工場への移動)の私と総経理。

私の写真左に写っているのが総経理。また写真に写っているメンバーは全て副総経理である。

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